Coaching de Equipos

Los equipos de hoy en día tienen que obtener resultados, cada vez a mayor velocidad, en un entorno competitivo complejo y cambiante.

El Programa de Coaching de Equipos está dirigido a Coaches Certificados que deseen entrenar las competencias y habilidades necesarias para acompañar a los equipos en el desarrollo de su rendimiento con la finalidad de que el resultado conjunto supere con creces al de la suma de las partes.

Con este Programa perseguimos entrenar a los participantes en las técnicas, competencias y habilidades específicas para leer en profundidad la dinámica de los equipos y, de esta manera, asistirlos en la toma de conciencia de lo que está impidiendo o limitando su desarrollo.

Consta de dos partes; una en el marco teórico, en el que los Coaches incorporarán a las principales herramientas y elementos a tener en cuenta en un Coaching de este tipo. Por ejemplo, la diferencia sobre qué es y qué no es Coaching de equipo, como mirar desde un enfoque sistémico, cómo identificar los roles y la distribución geográfica que ocupa cada miembro en el equipo, los tipos de conversaciones que hacen que un equipo fracase o alcance el éxito…

La otra parte del Programa es eminentemente práctica. Cada participante tendrá la vivencia de pertenecer a un equipo de trabajo, y a la vez, participar como Coach de otro. De esta manera el participante en el curso podrá practicar “in situ” lo aprendido como Coach de equipo.

En definitiva, aprenderá a ser espejo y dar feedback al equipo. El Coach de equipos debe saber que su trabajo es interactuar con el sistema, tocando aquellos resortes que le permitan desatascar las conversaciones estériles y competencias improductivas, obteniendo así el resultado esperado.